Travailler au CJE

Depuis 30 ans, le CJE Bourassa-Sauvé / Rond-Point jeunesse au travail adhère pleinement aux principes d’économie sociale et de développement durable. L’organisme offre un environnement de travail dynamique où sont encouragés l’échange d’idées, la créativité, l’innovation ainsi que l’excellence, et ce, pour le bien-être de notre communauté.

Nous avons présentement ces postes à combler.

Conseiller, conseillère d’orientation

Service Orientation scolaire et professionnelle 

 

Faites partie d’une équipe jeune et dynamique qui aime relever des défis. Contribuez à la réussite scolaire et professionnelle des jeunes adultes de Montréal-Nord!

 

Sommaire de l’emploi

  1. Soutenir les jeunes adultes dans leur projet d’intégration en emploi ou de réintégration scolaire.
  2. Administrer et interpréter les tests psychométriques et rédiger les rapports d’orientation.
  3. Effectuer le suivi individuel auprès des participants, participantes et intervenir selon le plan d’intervention.
  4. Élaborer des contenus d’activités et développer des outils pédagogiques dans le cadre des formations de groupe en employabilité et en orientation.
  5. Rédiger les notes évolutives dans les dossiers des participants, participantes.
  6. Participer aux activités de développement du Carrefour jeunesse-emploi Bourassa-Sauvé.
  7. Exécuter toute autre tâche connexe.

Profil recherché

  • Membre de l’Ordre professionnel des conseillers et conseillères d’orientation du Québec.
  • Excellente communication orale et écrite.
  • Sens de l’initiative, créativité, habilité à travailler en équipe.

Conditions

  • Contrat : Poste à temps plein 34 heures/semaine
  • Salaire : 39 782 $ à 43 316 $ sur une base annuelle

Faire parvenir votre curriculum vitae

avant le jeudi 10 mai  2018 à 16 h 30 à l’attention de :

 

Alain Leblanc

Rond-Point jeunesse au travail – Carrefour jeunesse-emploi Bourassa-Sauvé

11000 boul. Saint-Vital, Montréal-Nord (QC)  H1H 4T6

Téléphone : 514 327-5555

Télécopieur : 514 327-4224

Courriel : aleblanc@cjebourassasauve.com

 

Intervenant (e) auprès des jeunes – Été 2018

Nombre de postes à pourvoir : 3


Sous la supervision de la coordonnatrice, l’intervenant se verra confier de manière non- limitatives les tâches suivantes :
La personne recherchée devra offrir aux jeunes un lieu où ils se sentiront écoutés, valorisés et encadrés. Elle sera responsable du projet de l’école d’été où elle assurera l’encadrement du groupe tout au long de la durée des activités en travaillant en étroite collaboration avec les intervenants responsables du projet.

  • Effectuer les interventions individuelles et de groupe auprès des jeunes âgés entre 15 et 17 ans.
  • Accompagner, valoriser et soutenir les jeunes dans l’élaboration de leur projet de vie, par la réalisation des plans d’action personnalisés visant leur autonomie personnelle, sociale et professionnelle ;
  • Concevoir et mettre sur pieds des ateliers et des activités, axés sur le développement personnel, social et professionnel ;
  • Exécuter toutes autres tâches connexes.

Profil recherché

  • Formation collégiale ou universitaire en travail social, en intervention psychosociale, ou tout autre domaine connexe en cours ;
  • Expérience en intervention auprès des jeunes plus particulièrement auprès des jeunes de minorités visibles, un atout ;
  • Connaissance des problématiques des jeunes en ce qui a trait au décrochage scolaire ;
  • Connaissance et expérience d’intervention auprès de jeunes vivant des difficultés multiples, un atout.
  • Expérience d’intervention en milieu multiculturel, un atout.

Qualités recherchées

  • Capacité à travailler avec un minimum de supervision, débrouillardise ;
  • Autonomie, créativité, esprit d’équipe, professionnalisme et bonne capacité d’analyse et d’adaptation ;
  • Excellente communication orale et écrite.

 

Conditions

§ Poste à temps plein : 34 heures par semaine

§ Nature du poste : Contractuel (12 semaines)

Le candidat doit être âgé entre 16 et 30 ans, être étudiant à temps plein et être inscrit aux études à temps plein au trimestre suivant.

 

Faites parvenir votre curriculum vitæ ainsi qu’une lettre d’intention avant le Mercredi 9 mai 2018, à midi
à l’attention du :

Comité de sélection

Rondpoint jeunesse au travail/Carrefour jeunesse-emploi Bourassa-Sauvé

11000 boul. Saint-Vital

Montréal-Nord (Québec)

H1H 4T6

Par courriel à l’adresse suivante :

jdamord@cjebourassasauve.com

Veuillez noter que seuls les candidats retenus seront contactés.